Jurisprudència laboral recent
Acomiadament disciplinari: improcedent per no donar audiència prèvia al treballador El Tribunal Superior de Justícia de les Illes Balears ha declarat improcedent un acomiadament disciplinari sense audiència prèvia al treballador afectat, requisit que marca l’art. 7 del Conveni 158 de la Organització Internacional del Treball (OIT). Per acomiadar un treballador de forma disciplinària s’han de […]
