L’acomiadament disciplinari
L’acomiadament disciplinari és la decisió de l’empresa d’extingir la relació laboral que té amb el seu treballador o treballadora, quan ha incorregut en incompliments greus i culpables. Causes: Les causes venen regulades al art. 54 de l’Estatut dels Treballadors. Aquestes són: Faltes d’assistència o puntualitat repetides i injustificades. Indisciplina o desobediència. Ofenses verbals o físiques […]
